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【新春巡禮】浦口街道:勇?lián)粯丰又萁ㄔO先鋒標兵使命職責

轉(zhuǎn)載 xiaoyu2026/02/24 09:35:46 發(fā)布 IP屬地:未知 來源:嵊州發(fā)布 作者:嵊州發(fā)布 3151 閱讀 0 評論 39 點贊
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2025年工作回顧


2025年,浦口街道以昂揚向上的銳勁、堅韌不拔的干勁、豪邁蓬勃的沖勁,全力推動浦口高質(zhì)量發(fā)展邁上新臺階。全年實現(xiàn)財政總收入11.74億元,一般公共預算收入6.9億元;規(guī)上工業(yè)總產(chǎn)值286億元;規(guī)上工業(yè)增加值68億元,同比增長8%;完成固定資產(chǎn)投資9.9億元;批發(fā)、零售、餐飲均實現(xiàn)兩位數(shù)增長。成功獲評縣域風貌樣板區(qū)和省級現(xiàn)代化美麗城鎮(zhèn)稱號,先后2次獲市委市政府通報表揚,1名干部榮獲“五比五拼 實干爭先”季度之星稱號。



穩(wěn)增長促轉(zhuǎn)型  經(jīng)濟建設動能更足


企業(yè)培育穩(wěn)步推進。全年完成“小升規(guī)”16家,“下升上”26家。完成國家高新技術企業(yè)31家、省科技型中小企業(yè)認定43家,組織卓力轉(zhuǎn)軸、睿達電器等4家企業(yè)申報浙江省專精特新企業(yè),助力企業(yè)登高長壯,持續(xù)壯大經(jīng)濟發(fā)展“基本盤”。政策兌現(xiàn)加緊落實。持續(xù)釋放政策紅利,扎實推進各項助企惠企政策兌現(xiàn)工作。全年兌現(xiàn)市級和街道級政策補助資金近億元,惠及企業(yè)人才3000余人、轄區(qū)企業(yè)280余家。涉企服務全面發(fā)力。辦理醫(yī)保社保事項12480人次、靈活就業(yè)補貼1474人次、退休登記1013人次,組織幫扶援助2268人次。配合完成全市小籠包技能比武大賽,先后開展11場次“萬人大培訓”活動,培訓學員近千人,包攬技能大賽前三名。



強攻堅穩(wěn)保障  服務發(fā)展品質(zhì)更優(yōu)


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比亞迪通線儀式


全力以赴強攻堅。堅持“項目落地即開工”理念不動搖,全力以赴完成項目拔釘清障工作。全年完成比亞迪三期、陌桑三期等24個地塊550余畝政策處理工作,特別是提前10天完成了紹興比亞迪野地賽車場政策處理工作,為項目落地打下堅實基礎。持之以恒跑招商。1-12月累計完成億元以上項目首報24個,共招引億元以上商貿(mào)服務業(yè)項目5個。多措并舉引人才。全年申報國家級人才 51 人,新到崗 1 人;直接認定省級人才 3 人,紹興名士之鄉(xiāng)英才計劃入選人才到崗 3 人。推動高校研究院與企業(yè)合作,完成 13 個博士后工作站、5 個研究院人才匹配。承辦新能源裝備專項賽,28 個項目入圍、8 個獲獎,助力優(yōu)質(zhì)項目落地和優(yōu)質(zhì)人才集聚,為企業(yè)發(fā)展積蓄人才動能。



抓重點補短板  環(huán)境整治效果更佳


環(huán)境治理緊抓不懈。緊盯治水治氣工作不放松,治水領域重點關注兩渠污水口,對相關排水口進行全面排查,完成企業(yè)問題整改和排污登記工作。治氣領域重點關注秸稈禁燒工作,“人防+技防”相結(jié)合,全面鞏固治氣成效。人居環(huán)境全面鋪開。持續(xù)加大人居環(huán)境整治力度,東郭、花園等村榮獲3次紅旗村稱號。四明、屠家埠2025和美鄉(xiāng)村建設項目順利完工,花田、新浦2026年度和美鄉(xiāng)村建設啟動。垃圾分類工作繼續(xù)推進。設施提檔亮點頻現(xiàn)。全面布局轄區(qū)基礎設施,加速城鄉(xiāng)融合進程。浦口街道中心幼兒園異地新建完工,蓮塘城中村改造全面完工,獲市委市政府主要領導現(xiàn)場肯定;蓮塘美食文化產(chǎn)業(yè)園項目一期建設順利完工,馬寅初健身中心項目動建。積極推進社區(qū)樂齡之家建設,一批村級體育民生實事工程順利完工,全方位滿足轄區(qū)居民醫(yī)教娛養(yǎng)生活需求。


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浦口街道中心幼兒園



化矛盾防風險  平安守護底線更牢


嚴守安全紅線。更新完善應急管理體制機制,對全域重點行業(yè)重點企業(yè)實施網(wǎng)格化全覆蓋納管。進行常態(tài)化安全生產(chǎn)排查,對“廠中廠”“園中園”進行安全摸排并登記造冊,整改各類安全隱患4186處。織密平安防線。高效運行“六調(diào)聯(lián)盟”工作站,創(chuàng)新建立“五診工作法”,全力保障村社企業(yè)和諧穩(wěn)定。夯實治理底線。以線上基層智治平臺、“楓橋式” 協(xié)同治理平臺、民呼我為系統(tǒng)為抓手夯實治理底線,實現(xiàn)事項全量辦結(jié)、全程回訪、閉環(huán)處置。



抓隊伍夯基礎  基層黨建堡壘更強


聚焦黨建陣地堡壘建設、興村共富、隊伍建設三大抓手,推動各項工作提質(zhì)增效。以 “基層黨建提標年” 活動為契機,建強全領域基層黨建,打造 5 個社區(qū)治理品牌,“逢三說事” 議事機制獲國家級刊物錄用,承辦市級鄰里活動,全年開展各類活動 200 余次;攻堅新興領域 “兩個覆蓋”,摸排非公企業(yè) 500 家,雙覆蓋達 403 家,覆蓋率 80.3%,建成全市首個商圈黨群服務中心,獲評市級創(chuàng)新案例。深化 “三位一體” 共富模式,建強小吃產(chǎn)業(yè)鏈,新增 3 家共富工坊,2 家獲評省級定向招工式共富工坊,帶動 800 余人就業(yè)增收;完成 11 個村社項目建設,14 個行政村集體經(jīng)濟收入均超 80 萬元,12 個超百萬元。實施年輕干部 “蒲公英工程” 2.0 版,構建 “1+1+6” 培養(yǎng)體系,開展活動 13 場,推動年輕干部投身重點工作,鍛造 “三聯(lián)” 干部隊伍。


2026年工作展望


2026年是“十五五”規(guī)劃的開局之年,浦口街道將繼續(xù)深入貫徹市委、市政府的決策部署,切實肩負起富樂嵊州建設先鋒標兵的使命擔當,蓄勢迸發(fā)、乘勢騰飛,助力嵊州發(fā)展始終沿著正確方向奮勇前進,交出新一輪五年建設高分答卷。



抓產(chǎn)業(yè)  重培育

下好經(jīng)濟建設“關鍵棋”


始終站位工業(yè)經(jīng)濟主陣地,服務全市工業(yè)大盤。深化產(chǎn)業(yè)變革“破局迭代”。加快比亞迪新能源電池、陌桑高科蠶繭、智能廚電等特色產(chǎn)業(yè)集群聚鏈成勢,推動能源結(jié)構從傳統(tǒng)能源向綠色低碳能源轉(zhuǎn)型,助力我市爭創(chuàng)國家級經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)和省級“415X”特色產(chǎn)業(yè)集群核心區(qū)。賦能企業(yè)發(fā)展“育苗成林”。“一企一冊”動態(tài)檔案,點對點精準化推送惠企政策,進一步打響“嵊情暖企”服務品牌。助推科創(chuàng)領航“智啟新程”。深化同濟、西安交大、浙工大研究院與本土企業(yè)交流合作,以數(shù)智技術、綠色技術推動傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)優(yōu)化升級,助力艇湖科技城加快建成科產(chǎn)城融合示范區(qū)。實施規(guī)上企業(yè)數(shù)字化改造2.0全覆蓋,全面提升創(chuàng)新引領驅(qū)動力。



抓服務  強要素

下好改革發(fā)展“制勝棋” 


始終牢記“項目為王”和“項目落地即開工”工作理念,為項目落地投產(chǎn)提供土地、人才等要素保障。匯聚項目招引新勢能。持之以恒打好產(chǎn)業(yè)鏈招商、鄉(xiāng)情招商、以商招商組合拳,拓展以商招商、產(chǎn)業(yè)鏈招商途徑,尋找招商線索源。構建涉企服務新業(yè)態(tài)。迭代升級 “企情日記” 服務組合拳,深化企業(yè)投資項目開竣工 “一件事” 改革,全流程跟蹤項目落地建設投產(chǎn),全力保障比亞迪野地賽車場等項目無障礙落地。煥活人才保障新引擎。持續(xù)深化多元化人才招引模式,實施嵊籍人才回歸、院校企人才 “互聘共享” 計劃,攻堅省頂尖人才計劃申報,推動賽事成果轉(zhuǎn)化,構建全鏈條人才工作體系。



治理  優(yōu)品質(zhì)

下好環(huán)境提升“長遠棋” 


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豐富多彩的文藝活動


始終堅持以“千萬工程”牽引城鄉(xiāng)融合發(fā)展,點面共抓、以點促面提升全域環(huán)境水平。賦能城鄉(xiāng)品質(zhì),讓煙火與詩意共生。以現(xiàn)代化美麗城鎮(zhèn)建設為契機,抓實浦南大道、三路沿路環(huán)境整治,利用零散地塊建口袋公園、景觀小品;加快蓮塘美食文化產(chǎn)業(yè)園(二期)、雙塔未來社區(qū)建設,推進垃圾分類、越美商圈及小區(qū)建設。完成新浦、花田和美鄉(xiāng)村建設,全面改善農(nóng)村人居環(huán)境。推進文旅融合,讓文化與風景同頻。深化 “吃住行游購娛” 融合,拓展紅色旅游路線,打造一站式文旅賞玩產(chǎn)品。完善基礎設施,讓便捷與安心相伴。升級打造縣域風貌樣板鄉(xiāng)鎮(zhèn)、現(xiàn)代化富春山居圖,迭代 “八大嵊有系列” 品牌。實施 “四好農(nóng)村路” 2.0 版,推進農(nóng)村公路共富計劃,完成 “四村—浦東三路”“胡公廟—尖家莊”公路改造。



抓防治  守底線

下好平安穩(wěn)定“保障棋” 


持續(xù)織密平安穩(wěn)定治理防線,堅持軟硬件雙提升帶動治理效能全面夯實。多方協(xié)同深化多元共治。深化 “三源” 共治,建強村社平安共治體,探索“外聯(lián)內(nèi)合”協(xié)同模式。內(nèi)部深化三方協(xié)同護航小區(qū)平安;外部依托未來社區(qū),推出“小滿鄰里節(jié)”等多元化活動,擴大服務覆蓋面。持之以恒護航安全生產(chǎn)。繃緊安全生產(chǎn)弦,聚焦出租房、“廠中廠”等重點,制定專項整治方案消除隱患。深化“大綜合一體化”執(zhí)法改革,筑牢安全防線,為經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展提供堅實的安全保障。綜合施策助力矛盾化解。發(fā)揮社會治理中心效能,依托“六調(diào)聯(lián)盟”工作站構建“大調(diào)解” 體系,實現(xiàn)矛盾“一站式調(diào)解”,助力奪取三星“平安金鼎”。



基層  育亮點

下好富樂建設“先手棋” 


堅決扛起富樂嵊州建設先鋒和標兵的職責使命,加快亮點特色培育,塑造優(yōu)勢領域“浦口金名片”。聚焦“小業(yè)態(tài)”撬動“大共富”。借“嵊小籠”品牌出圈契機,提檔升級小吃共富產(chǎn)業(yè)園,整合直播電商園、小籠包企業(yè)及共富工坊資源,以龍頭工坊帶動小吃企業(yè)協(xié)同發(fā)展。推進“小吃六進”活動,培育“浦樂時光”本土共富工坊品牌,帶動閑置勞動力就業(yè)、村社增收。聚焦“強根基”助力“富村民”。實施村級集體經(jīng)濟鞏固提升行動 3.0 版,推廣“飛地抱團”模式,健全低收入農(nóng)戶增收機制。打造“共富工坊+市集+庭院”場景,提供“家門口”就業(yè)崗位,強化技能培訓,實現(xiàn)從“輸血”到“造血”的轉(zhuǎn)變。聚焦“優(yōu)供給”提升“幸福感”。深化 “15 分鐘政務服務圈”建設,推廣桃源未來社區(qū)“就近辦”試點經(jīng)驗,實現(xiàn)政務服務就近辦全覆蓋。推進數(shù)字化改革,建成街社 24 小時自助服務區(qū),依托“一網(wǎng)通辦”平臺與自助終端,推動政務服務向“網(wǎng)上辦”“掌上辦”升級。


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